이용약관

시행일: 2026년 7월 11일 · 서비스: 꿀밤알바 (이하 「회사」, 「플랫폼」)

본 약관은 제이더블유랩스(이하 「회사」)가 운영하는 꿀밤알바 구인구직·커뮤니티·메시지 등 온라인 서비스(이하 「서비스」)를 이용함에 있어, 회사와 회원 간 권리·의무 및 책임사항을 규정합니다. 회원은 서비스 가입·이용 전 본 약관을 충분히 읽고 동의해야 합니다.

제1조 (목적)

본 약관은 회사가 제공하는 서비스의 이용 조건 및 절차, 회사와 회원의 권리·의무, 기타 필요한 사항을 규정함을 목적으로 합니다.

제2조 (정의)

본 약관에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같습니다.

회원: 본인(성인) 인증을 완료하고 약관에 동의하여 계정을 생성한 자
일반회원: 구직·커뮤니티·메시지 등 일반 이용 기능을 사용하는 회원
기업회원(구인자): 사업자 정보·구인공고 정보를 등록하고 광고 상품을 구매하여 채용 정보를 노출하는 회원
광고 상품: 프리미엄·추천·일반 등급의 구인공고 노출 상품 및 기간(30일·90일 등)
콘텐츠: 회원이 서비스에 게시·전송·등록한 글, 이미지, 공고, 메시지 등 일체의 정보
유료서비스: 광고 상품 구매 등 회사가 유료로 제공하는 서비스

제3조 (약관의 게시와 개정)

회사는 본 약관의 내용을 서비스 초기 화면 또는 연결 화면에 게시합니다. 관련 법령을 위반하지 않는 범위에서 약관을 개정할 수 있으며, 개정 시 적용일자 및 개정 사유를 사전에 공지합니다. 회원이 개정 약관 시행일 이후에도 서비스를 계속 이용하는 경우 개정 약관에 동의한 것으로 봅니다.

제4조 (회원가입 및 본인인증)

가입 자격

서비스는 만 19세 이상 성인만 가입·이용할 수 있습니다. 회원가입 시 나이스평가정보(나이스아이디) 본인(성인) 인증을 거치며, 인증에 필요한 최소 정보는 개인정보처리방침에 따릅니다.

계정 관리

회원은 아이디·비밀번호를 직접 관리할 책임이 있으며, 타인에게 양도·대여·공유해서는 안 됩니다. 계정 도용이 의심되면 즉시 회사에 알려야 합니다.

탈퇴

회원은 서비스 내 설정 또는 고객센터를 통해 탈퇴를 요청할 수 있습니다. 다만 광고가 집행 중인 구인공고가 있는 경우 등 서비스 운영상 필요한 때에는 탈퇴가 제한될 수 있습니다.

제5조 (서비스의 내용)

회사가 제공하는 주요 서비스는 다음과 같습니다.

구인구직: 노래방·룸싸롱·텐프로·쩜오 등 유흥·룸알바 업종 구인공고 열람, 찜하기, 상세 조회
커뮤니티: 자유게시판·홍보게시판 게시글·댓글 작성 및 열람
메시지: 회원 간 1:1 메시지(기업회원과의 채용 상담 등)
알림: 댓글·결제·운영 공지 등 서비스 알림
구인자 전용: 사업자정보 등록·검수, 구인공고 등록·검수, 광고 상품 구매, 주문내역 조회, 홍보게시판 작성(등급별)
배너 광고: 메인·커뮤니티 등 지정 영역 배너 노출(별도 운영·협의)
고객지원: 공지사항, 1:1 문의, 광고/제휴 안내

회사는 서비스의 전부 또는 일부를 운영·기술적 필요에 따라 변경·중단할 수 있으며, 중요한 변경은 사전에 공지합니다.

제6조 (유료서비스 및 결제)

결제 수단

광고 상품 등 유료서비스의 결제는 계좌이체(현금 입금) 방식만 제공합니다. 입금 확인은 입금 자동확인 API를 통해 처리됩니다.

회사의 서비스는 유흥업소 구인·구직 전문 플랫폼이라는 성격상, 카드·간편결제 등을 제공하는 전자결제대행사(PG, 예: 포트원 등)를 통한 결제는 이용할 수 없습니다. 따라서 신용카드·체크카드·휴대폰 소액결제 등 PG 기반 결제는 지원하지 않습니다.

주문 및 이용 개시

구인자는 사업자정보·구인공고정보 등록 후 상품·기간을 선택하여 주문을 생성합니다. 주문 상태가 입금대기인 동안 안내된 계좌로 입금하면, 입금이 확인된 후 입금완료로 처리되고 광고 노출이 시작됩니다. 상품 금액에는 부가가치세가 포함되거나 별도 산정될 수 있으며, 결제 화면에 표시된 금액이 최종 청구 기준입니다.

쿠폰·할인

회사가 발급한 쿠폰은 명시된 상품·기간·조건에 한하여 사용할 수 있으며, 중복 적용·현금 환급·양도는 제한될 수 있습니다.

환불

유료서비스의 환불 기준은 별도의 환불정책에 따릅니다.

제7조 (구인공고·사업자 검수)

기업회원의 사업자정보·구인공고는 회사의 검수 절차를 거칠 수 있습니다. 허위·과장·불법 채용, 미성년자 채용 유도, 취업사기에 해당하거나 관련 법령·플랫폼 정책에 위반되는 내용은 승인 거절·노출 중단·계정 제한의 대상이 될 수 있습니다.

구직 회원은 채용 결정 전 공고 내용·업체 정보를 직접 확인해야 하며, 금전 요구·개인정보 과다 요구 등이 있는 경우 취업사기 주의 안내를 참고하고 관계 기관에 신고할 수 있습니다.

제8조 (배너 광고)

배너 광고는 이미지·링크 형태로 별도 슬롯에 노출되는 상품입니다. 공정한 구인공고 노출을 위해, 배너에는 유흥업소 구인·구직 성격의 채용 홍보 내용을 게재할 수 없습니다. 업소 채용 홍보는 구인공고 광고 상품을 이용해야 합니다. 자세한 내용은 광고/제휴 안내를 참고해 주세요.

제9조 (회원의 의무)

회원은 다음 행위를 해서는 안 됩니다.

타인의 정보 도용, 허위 사업자·허위 공고 등록, 허위 본인인증 시도
불법 행위 조장, 성매매·도박 등 관련 불법 홍보, 미성년자 대상 채용 유도
타인의 개인정보(전화번호·계좌·주소 등) 무단 수집·게시·유출
욕설·혐오·차별·괴롭힘, 스팸·도배, 서비스 운영 방해
자동화 수단을 이용한 비정상 접근·크롤링·결제·메시지 발송
회사·제3자의 지식재산권·명예·권리 침해
기타 관련 법령 및 본 약관·운영정책 위반

제10조 (콘텐츠의 권리와 이용제한)

회원의 콘텐츠 또는 이용 행위가 약관·법령·신고 정책에 위반된다고 판단되는 경우, 회사는 사전 통지 없이 노출 제한·삭제·계정 정지 등 필요한 조치를 할 수 있습니다.

제11조 (서비스 이용 제한)

회사는 다음 각 호에 해당하는 경우 회원의 서비스 이용을 제한하거나 계약을 해지할 수 있습니다.

본 약관 또는 운영정책 위반
결제·환불·광고 집행과 관련한 부정 이용
타 회원·회사에 대한 중대한 피해 또는 그 우려
수사기관·행정기관의 적법한 요청
기타 회사가 서비스 보호를 위해 합리적으로 필요하다고 판단하는 경우

제12조 (회사의 책임 제한)

회사는 회원 상호 간 또는 회원과 제3자 간에 서비스를 매개로 발생한 채용·거래·분쟁에 대하여 원칙적으로 책임지지 않습니다. 구인공고·커뮤니티 글·메시지 등은 각 게시 회원의 책임 하에 제공됩니다.

천재지변, 통신 장애, 제휴사·인증사·호스팅·입금확인 시스템 장애 등 회사의 합리적 통제를 벗어난 사유로 서비스를 제공하지 못한 경우, 회사는 관련 법령이 허용하는 범위에서 책임을 제한할 수 있습니다.

제13조 (개인정보 보호)

회사는 관련 법령에 따라 회원의 개인정보를 보호하며, 구체적인 사항은 개인정보처리방침에 따릅니다.

제14조 (준거법 및 분쟁 해결)

본 약관은 대한민국 법령에 따릅니다. 서비스 이용과 관련하여 분쟁이 발생한 경우, 회사와 회원은 성실히 협의하고, 협의가 이루어지지 않을 때는 관할 법원에 따릅니다.

제15조 (고객센터)

서비스 이용·결제·환불·제휴 등 문의는 아래로 접수해 주세요.

상호: 제이더블유랩스
대표자: 이창민
주소: 서울시 강남구 테헤란로70길 12, 4층 402-J293호
이메일: help@ggulbamalba.com
전화: 1588-0000
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